中國兵器工業集團有限公司總部公開招聘公告 |
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中國(guo)(guo)兵器(qi)工業集團有限公司(si)作為(wei)黨執政(zheng)興(xing)國(guo)(guo)的重要(yao)依靠力量(liang)，是(shi)國(guo)(guo)家戰略科技力量(liang)的重要(yao)組成部(bu)分(fen)，是(shi)國(guo)(guo)家安全和國(guo)(guo)防建設的主(zhu)力軍。 為進(jin)一步拓寬選人(ren)用人(ren)視野(ye)，打造精(jing)干高效的(de)總部(bu)(bu)員工隊伍，中(zhong)國兵(bing)器(qi)(qi)工業(ye)集團有(you)限(xian)公司決定面向社(she)會對總部(bu)(bu)部(bu)(bu)分崗位進(jin)行公開招(zhao)聘，歡迎各界(jie)優秀人(ren)才到中(zhong)國兵(bing)器(qi)(qi)工業(ye)集團有(you)限(xian)公司建功立業(ye)。現將有(you)關事項公告如下： 一、招聘崗位 （一）綜合管理(li)部 政策(ce)研究崗(gang)（2人）、機要文書崗(gang)（1人） （二）發展規劃部 毀(hui)傷裝(zhuang)備能(neng)力建(jian)設1崗（1人）、毀(hui)傷裝(zhuang)備能(neng)力建(jian)設2崗（1人） （三）科技與信息(xi)化部(bu) 數(shu)字化管理崗（1人） （四）裝備保障部 采購管(guan)理(li)(li)(li)崗(gang)（1人）、資質管(guan)理(li)(li)(li)與綜(zong)合事務崗(gang)（1人）、裝(zhuang)備生產計劃調度(du)管(guan)理(li)(li)(li)崗(gang)（1人）、產業(ye)化管(guan)理(li)(li)(li)崗(gang)（1人） （五）質(zhi)量(liang)安全環(huan)保監管部(bu) 質量體系建設崗（1人）、安全督(du)查崗（1人）、環保管理崗（1人） （六）民品(pin)發展部 投資與(yu)經濟運行(xing)分析崗（1人(ren)）、投資與(yu)項目管理崗（1人(ren)） （七）人力資源部(bu) 綜合(he)管理崗(gang)（1人(ren)）、培訓(xun)與(yu)總部(bu)人(ren)事(shi)管理崗(gang)（1人(ren)）、薪酬管理崗(gang)（1人(ren)） （八）財務金融部 成本(ben)與(yu)稅務管理(li)崗(gang)（1人(ren)(ren)）、集團(tuan)化(hua)融資(zi)管理(li)崗(gang)（1人(ren)(ren)）、會計信息管理(li)崗(gang)（1人(ren)(ren)） （九）改(gai)革與(yu)資產管理部 公(gong)司(si)治理崗（1人） （十）審計與風險管理部 審計管(guan)理崗(gang)(gang)（1人）、項(xiang)目審計管(guan)理崗(gang)(gang)（1人） （十一(yi)）黨群工作(zuo)部 黨建(jian)業務綜合管理崗(gang)（1人(ren)）、宣傳工作崗(gang)（1人(ren)） （十二）火炸藥專(zhuan)項工作辦公室 科研項目與綜合業(ye)務管理崗（1人） （十三(san)）巡視(shi)工作辦(ban)公(gong)室 巡視巡察業務管(guan)理崗（1人） （十四(si)）兵器離退休干部(bu)局 綜合服務(wu)與(yu)健(jian)康管理崗（1人） 工作地點：北京市西城區三(san)里河路46號(hao)。 二、基本條件 （一(yi)(yi)）政(zheng)治(zhi)素質較高(gao)，政(zheng)治(zhi)立場堅(jian)定(ding)，始終(zhong)與(yu)黨中央保持高(gao)度一(yi)(yi)致，認同并積極踐行兵器工(gong)業集(ji)團(tuan)(tuan)文化，遵守(shou)兵器工(gong)業集(ji)團(tuan)(tuan)各(ge)項規(gui)章制度，維護兵器工(gong)業集(ji)團(tuan)(tuan)利益； （二）具有(you)履行崗(gang)位職責所必需(xu)的政策理論水平、專業知識(shi)和管理技能，勤奮(fen)敬業，能夠適應高強度快節奏的工(gong)作； （三(san)）具(ju)有碩(shuo)士研究(jiu)生及以上學(xue)歷、3年(nian)及以上相(xiang)關工作經歷和(he)北京(jing)市戶口，年(nian)齡不超(chao)過35周(zhou)歲； （四）具有良(liang)好(hao)的道德(de)品行，作風形象和職業信譽好(hao)，身心健康，無不(bu)良(liang)嗜(shi)好(hao)； （五）符合有(you)關入職回避管(guan)理和(he)涉密人員保(bao)密管(guan)理規定(ding)。 三、崗位職責和任職要求 詳見附件。 四、招聘程序 （一）自愿(yuan)報名。通過兵器(qi)工業集團招聘網站(zhan)進(jin)入招聘系統報名，每位(wei)應聘人(ren)員(yuan)最多可申(shen)報1個崗(gang)位(wei)。 （二(er)）資格審查(cha)。根據(ju)公告對應聘人(ren)員的資格條(tiao)件進行(xing)審查(cha)。 （三）綜合(he)測(ce)評(ping)。開展筆試(shi)、心理(li)素質測(ce)評(ping)、面試(shi)等相關(guan)測(ce)試(shi)。 （四）組織考(kao)察(cha)。進行專項考(kao)察(cha)或背(bei)景調查，查閱人事檔(dang)案和有關資料，開展保(bao)密資格審查、健康體檢等。 （五）組織決策。按照有關規定(ding)和程(cheng)序(xu)進行組織決策。 （六）聘(pin)用(yong)入職(zhi)。按照(zhao)有關規定(ding)和程序辦理聘(pin)用(yong)手續，進行(xing)試(shi)用(yong)期管(guan)理。 五、有關說明 （一）報名截(jie)止時間為2024年9月19日17:00。對于進(jin)入(ru)各階(jie)段招(zhao)聘環節的應聘人員(yuan)將聯系通知（未進(jin)入(ru)人員(yuan)將不再(zai)另行通知）。 （二）請通過(guo)兵器(qi)工業集團(tuan)門戶網(wang)站或(huo)兵器(qi)人才網(wang)點擊招聘公告，按照(zhao)“登錄(lu)招聘系統、注冊(ce)賬號、填寫個人信息、選擇(ze)意向崗(gang)位”的(de)程序(xu)進行報(bao)名。 兵器工(gong)業集團網址：
招聘系統技術支(zhi)持聯系方式： 010-56993059 （三）應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)人員按要求填寫相關(guan)信息(xi)、提(ti)供(gong)相關(guan)證(zheng)明(ming)材料，并對本人提(ti)供(gong)信息(xi)的真(zhen)實性、準(zhun)確性負(fu)責(ze)，應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)信息(xi)不(bu)得(de)涉及國家秘(mi)密(mi)。凡弄虛作假者，一經(jing)查(cha)實，即取消應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)或聘(pin)(pin)用資(zi)格。 （四）如(ru)需(xu)咨(zi)詢，請以電(dian)子郵(you)件形(xing)式將咨(zi)詢內(nei)容發送(song)至norincojob@163.com，郵(you)件標題注明“招聘(pin)咨(zi)詢”，正文(wen)中(zhong)請注明聯系方式。 特此公告。 附件：招聘崗位職(zhi)(zhi)責和任職(zhi)(zhi)要(yao)求 兵器工業(ye)集團人力資源部(bu) 2024年8月16日 附件 招聘(pin)崗(gang)位職責和任職要求 1.綜合管理部政策研究崗 主要(yao)職(zhi)責：參與(yu)起草(cao)集(ji)團公(gong)司(si)呈報(bao)上級部門(men)的重(zhong)要(yao)綜(zong)(zong)合(he)性文件和報(bao)告；參與(yu)起草(cao)集(ji)團公(gong)司(si)重(zhong)要(yao)綜(zong)(zong)合(he)性文稿；負責集(ji)團公(gong)司(si)重(zhong)大戰略性課(ke)題研究和管理工作；對集(ji)團公(gong)司(si)改革發展重(zhong)點問題開展調查研究，提出相(xiang)關建議。 崗位(wei)(wei)基(ji)本(ben)要(yao)求(qiu)：中共黨(dang)員。具有(you)黨(dang)政(zheng)機(ji)關(guan)、大中型企事業單位(wei)(wei)、高等(deng)院校、研(yan)究咨詢(xun)機(ji)構等(deng)研(yan)究性崗位(wei)(wei)工作經歷(li)；了解公(gong)文寫(xie)作基(ji)本(ben)知識(shi)(shi)，熟悉(xi)政(zheng)研(yan)文稿(gao)起草基(ji)本(ben)要(yao)求(qiu)和(he)撰寫(xie)要(yao)領；具有(you)較強的(de)文字(zi)表達(da)、邏輯(ji)思維、系統(tong)思維和(he)語言表達(da)能力(li)；具備較寬的(de)知識(shi)(shi)面和(he)較深(shen)的(de)理論功底(di)。 2.綜合管理部機要文書崗 主要(yao)職責：嚴格(ge)按照(zhao)黨中央和(he)集(ji)團公(gong)司(si)有關規定，負責集(ji)團公(gong)司(si)機要(yao)公(gong)文(wen)(wen)的登記和(he)流(liu)轉(zhuan)工(gong)作；負責大宗機要(yao)文(wen)(wen)件及集(ji)團公(gong)司(si)參閱文(wen)(wen)件的登記、分發、回收、清(qing)點和(he)銷毀等工(gong)作。 崗(gang)位(wei)基本要求：中共黨員。熟悉機要公文處理工(gong)作相關規定和工(gong)作流程；具有高度(du)的(de)保密意識(shi)、責任意識(shi)和組織(zhi)紀律觀念，具有較強的(de)溝(gou)通協調能力，工(gong)作認真(zhen)細(xi)致。 3.發展規劃部毀傷裝備能力建設1崗 主(zhu)要職責(ze)：參與推進落實(shi)集團(tuan)公(gong)司(si)毀(hui)傷裝備(bei)(bei)領(ling)域(yu)能力結構(gou)調整工(gong)作(zuo)；參與集團(tuan)公(gong)司(si)毀(hui)傷裝備(bei)(bei)領(ling)域(yu)軍工(gong)核心(xin)能力建(jian)設頂層體系方案、建(jian)設規(gui)劃項(xiang)目論證、審批(pi)、實(shi)施及驗收等全(quan)過程(cheng)管(guan)理工(gong)作(zuo)。 崗位(wei)基(ji)本要(yao)求：中(zhong)(zhong)共黨員。具有大中(zhong)(zhong)型企事(shi)業單位(wei)軍工(gong)能力(li)規劃(hua)編制與評估、項目論證、項目管理等工(gong)作(zuo)經歷；了(le)解國防科技(ji)工(gong)業發展(zhan)規劃(hua)、投(tou)資(zi)管理等相(xiang)關政策；熟(shu)悉彈(dan)藥、引(yin)信、火(huo)工(gong)品等行業軍品領域情況(kuang)及發展(zhan)趨勢(shi)；具有較強的(de)體(ti)系研究、系統思維、文字表達(da)和綜合協調能力(li)。 4.發展規劃部毀傷裝備能力建設2崗 主要職責：參與推進落實(shi)集團公司毀傷裝(zhuang)備領(ling)域能力結構調整工作；參與集團公司毀傷裝(zhuang)備領(ling)域軍工核心能力建(jian)設(she)(she)頂層體系方案、建(jian)設(she)(she)規劃(hua)項目論證、審(shen)批、實(shi)施及(ji)驗收等全過程管理工作。 崗(gang)位(wei)(wei)基本要(yao)求：中共黨員。具有(you)大中型企事(shi)業(ye)單位(wei)(wei)軍(jun)工能(neng)力規(gui)劃編制與評(ping)估、項(xiang)(xiang)目論證、項(xiang)(xiang)目管理(li)等工作經(jing)歷；了解(jie)國防科(ke)技工業(ye)發(fa)展(zhan)規(gui)劃、投資管理(li)等相關政策；熟悉含能(neng)材料等火(huo)炸藥行業(ye)情(qing)況(kuang)及發(fa)展(zhan)趨勢；具有(you)較強的體系(xi)(xi)研究、系(xi)(xi)統思維、文字(zi)表達和綜合協調(diao)能(neng)力。 5.科技與信息化部數字化管理崗 主要職責：參與(yu)制定(ding)集(ji)團(tuan)公(gong)(gong)司(si)網絡(luo)安全(quan)與(yu)信(xin)(xin)息化(hua)中長期(qi)規劃；推動集(ji)團(tuan)公(gong)(gong)司(si)數(shu)字研發、數(shu)字制造(zao)、數(shu)字運(yun)營、數(shu)字基礎設(she)施(shi)、數(shu)據治(zhi)理、網絡(luo)安全(quan)、信(xin)(xin)息技術(shu)標(biao)準(zhun)等相關工(gong)作(zuo)(zuo)；參與(yu)集(ji)團(tuan)公(gong)(gong)司(si)先進信(xin)(xin)息技術(shu)、智能制造(zao)技術(shu)、網絡(luo)安全(quan)技術(shu)應用論證與(yu)攻關工(gong)作(zuo)(zuo)；協助制定(ding)集(ji)團(tuan)公(gong)(gong)司(si)總(zong)部(bu)信(xin)(xin)息化(hua)建(jian)設(she)年(nian)度(du)計(ji)劃并組織實施(shi)；配合(he)處理集(ji)團(tuan)公(gong)(gong)司(si)網絡(luo)安全(quan)和信(xin)(xin)息化(hua)工(gong)作(zuo)(zuo)領(ling)導(dao)小組辦公(gong)(gong)室日常綜合(he)性事務工(gong)作(zuo)(zuo)。 崗(gang)位基本要求(qiu)：中共(gong)黨員。具有信(xin)(xin)息化項(xiang)目實(shi)施與管理相關工作經歷(li)；熟悉國家網絡安全(quan)和(he)信(xin)(xin)息化工作政策(ce)要求(qiu)，了解新一代信(xin)(xin)息技(ji)術(shu)應用(yong)場景及(ji)發展趨勢動態；掌握信(xin)(xin)息系統項(xiang)目管理、數字(zi)(zi)化設計、數字(zi)(zi)化制造、網絡安全(quan)等相關知(zhi)識；具有一定的戰略研究、技(ji)術(shu)分析、文(wen)字(zi)(zi)表(biao)達和(he)溝通協(xie)調能力。 6.裝備保障部采購管理崗 主(zhu)要職責：參(can)與集團公(gong)(gong)司采(cai)購(gou)管(guan)理體系與機制建設；協助(zhu)組織集團公(gong)(gong)司采(cai)購(gou)信息化(hua)建設和兩(liang)級集中采(cai)購(gou)管(guan)理；參(can)與集團公(gong)(gong)司采(cai)購(gou)數據統(tong)計(ji)與分析、軍品生產外購(gou)外協相關管(guan)理工作；協助(zhu)組織參(can)加上(shang)級部門(men)采(cai)購(gou)與供(gong)應鏈管(guan)理對標評估(gu)。 崗(gang)位基本要(yao)求(qiu)：中(zhong)共黨員。具有(you)大中(zhong)型企事業(ye)單(dan)位采(cai)(cai)購(gou)和供(gong)應商管理、采(cai)(cai)購(gou)信息化項(xiang)目(mu)實施相關工(gong)作經歷；熟悉采(cai)(cai)購(gou)領域相關法(fa)律法(fa)規及企業(ye)內控要(yao)求(qiu)；具有(you)良好的紀律意識、系統思維(wei)、公(gong)文(wen)寫作和組織協調能力。 7.裝備保障部資質管理與綜合事務崗 主要職責：參(can)與軍品生(sheng)產任務(wu)管(guan)理(li)，指(zhi)導并組織子集(ji)團(tuan)開展裝備科研(yan)生(sheng)產資質申請工作，編制下發集(ji)團(tuan)公(gong)司年度(du)資質工作計劃(hua)，協調上級(ji)(ji)有(you)關部門，分級(ji)(ji)開展風險提示和監督(du)檢(jian)查，做好(hao)重(zhong)點(dian)問(wen)題(ti)協調處(chu)理(li)；負責部門綜合事(shi)務(wu)辦(ban)理(li)、公(gong)文(wen)處(chu)理(li)、重(zhong)點(dian)事(shi)項督(du)辦(ban)等工作。 崗(gang)位基(ji)本要求：中(zhong)共黨員。具(ju)(ju)有大(da)中(zhong)型企事業單(dan)位綜合(he)管(guan)理(li)、資(zi)(zi)質管(guan)理(li)等(deng)相(xiang)關工作經歷；了解軍品科研生產(chan)情況，熟(shu)悉(xi)武器裝備(bei)科研生產(chan)許可(ke)、裝備(bei)單(dan)位承制(zhi)資(zi)(zi)格(ge)等(deng)資(zi)(zi)質管(guan)理(li)的(de)相(xiang)關規章制(zhi)度(du)和(he)業務(wu)流程；具(ju)(ju)有較強的(de)系(xi)統思考、計劃(hua)管(guan)理(li)、文字表達(da)、溝通(tong)協調和(he)綜合(he)管(guan)理(li)能力。 8.裝備保障部裝備生產計劃調度管理崗 主(zhu)要職責(ze)：參與開(kai)展(zhan)裝(zhuang)(zhuang)備(bei)建(jian)設需(xu)求調(diao)研和信(xin)息通報，協助開(kai)展(zhan)裝(zhuang)(zhuang)備(bei)建(jian)設規劃(hua)(hua)計劃(hua)(hua)論證，承接裝(zhuang)(zhuang)備(bei)承制計劃(hua)(hua)等工(gong)作；參與裝(zhuang)(zhuang)備(bei)承制計劃(hua)(hua)分解、下(xia)達、合同簽(qian)訂、審核鑒章，協助完成裝(zhuang)(zhuang)備(bei)調(diao)撥；參與制定集團(tuan)公司裝(zhuang)(zhuang)備(bei)排產計劃(hua)(hua)，指導子(zi)集團(tuan)開(kai)展(zhan)生(sheng)產組織(zhi)工(gong)作，協調(diao)解決重點裝(zhuang)(zhuang)備(bei)生(sheng)產中(zhong)遇到的重大問題；負(fu)責(ze)對子(zi)集團(tuan)軍品生(sheng)產完成情況進行監督檢查和考(kao)核。 崗(gang)位(wei)基本要求：中共黨員。具有(you)(you)軍(jun)品(pin)項(xiang)目(mu)管(guan)理相關(guan)工作經(jing)歷；了解軍(jun)品(pin)生(sheng)產(chan)管(guan)理相關(guan)知(zhi)識(shi)，熟悉軍(jun)品(pin)生(sheng)產(chan)組(zu)織體系、產(chan)品(pin)體系、技術體系情況；具有(you)(you)較強的組(zu)織協調(diao)、系統思維、判斷(duan)決策和處(chu)理復雜(za)問題的能力。 9.裝備保障部產業化管理崗 主要職責：參與制定(ding)集團公(gong)司(si)裝備(bei)(bei)科技(ji)成(cheng)果產(chan)(chan)業化(hua)(hua)政策；參與組(zu)織擬制、下達集團公(gong)司(si)裝備(bei)(bei)科技(ji)成(cheng)果產(chan)(chan)業化(hua)(hua)計劃；協調解決項(xiang)目批復和實施過程中遇到的問(wen)題；指導子(zi)集團開展裝備(bei)(bei)科技(ji)成(cheng)果產(chan)(chan)業化(hua)(hua)合同(tong)簽訂、首批生產(chan)(chan)策劃、通關批生產(chan)(chan)、轉產(chan)(chan)鑒(jian)定(ding)等工(gong)作，并對執行(xing)情(qing)況進行(xing)監(jian)督(du)、考核(he)和評價。 崗位基(ji)本(ben)要(yao)求：中共黨員(yuan)。具有軍(jun)品項目管理(li)、生(sheng)產組織(zhi)相關工作經歷；熟悉軍(jun)品科(ke)技成果產業化流程和軍(jun)品科(ke)研生(sheng)產體(ti)(ti)系、產品體(ti)(ti)系、技術體(ti)(ti)系情況；具有較強的組織(zhi)協調(diao)、系統思維和處理(li)復雜(za)問(wen)題的能力。 10.質量安全環保監管部質量體系建設崗 主要職責：參與(yu)編制集(ji)(ji)團(tuan)公(gong)司質(zhi)(zhi)量中長期規劃(hua)和年(nian)度工作(zuo)計劃(hua)；配合開展(zhan)集(ji)(ji)團(tuan)公(gong)司質(zhi)(zhi)量管理體(ti)系（含軟件質(zhi)(zhi)量管理體(ti)系）建(jian)設(she)、運行、評價等相關工作(zuo)；組(zu)織開展(zhan)集(ji)(ji)團(tuan)公(gong)司質(zhi)(zhi)量狀(zhuang)況分析；參與(yu)集(ji)(ji)團(tuan)公(gong)司質(zhi)(zhi)量監(jian)督(du)檢查、質(zhi)(zhi)量專項活動等工作(zuo)。 崗位基(ji)本要求(qiu)：具有(you)大中型(xing)企事(shi)業單位產品科研、生產、工(gong)藝、質(zhi)量、可靠性(xing)等相(xiang)關(guan)工(gong)作經歷；熟悉(xi)國家、國防科技工(gong)業等質(zhi)量管理(li)相(xiang)關(guan)政策法規、程序和(he)要求(qiu)；具有(you)較強的文字表(biao)達和(he)組織協(xie)調能(neng)力。 11.質量安全環保監管部安全督查崗 主要(yao)職(zhi)責(ze)(ze)：參與策劃實施(shi)安全(quan)生(sheng)產(chan)督(du)導(dao)檢查(cha)(cha)和(he)安全(quan)整治整改專項(xiang)檢查(cha)(cha)；參與重(zhong)大事(shi)故隱患(huan)(huan)排查(cha)(cha)治理；組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)協調安全(quan)生(sheng)產(chan)督(du)查(cha)(cha)組(zu)(zu)相關(guan)工(gong)作；組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)開展各類(lei)安全(quan)風險隱患(huan)(huan)統計及多(duo)維度(du)分析；協助實施(shi)重(zhong)點(dian)隱患(huan)(huan)問題(ti)掛牌督(du)辦；負責(ze)(ze)重(zhong)大危險源管理；負責(ze)(ze)業務范圍內(nei)相關(guan)制度(du)建設及文件起草(cao)。 崗位基本要求：具有安(an)全(quan)生產(chan)監督管(guan)理(li)或相關技術研究工(gong)作經歷(li)；熟(shu)悉(xi)安(an)全(quan)生產(chan)的相關政策法規(gui)、標準規(gui)范(fan)和制度(du)要求；熟(shu)悉(xi)現場(chang)管(guan)理(li)工(gong)作，取得注(zhu)冊(ce)安(an)全(quan)工(gong)程師(shi)執業資格(ge)證；具有較強的文字表達、系統(tong)思維、過程管(guan)控(kong)和組織協調能力。 12.質量安全環保監管部環保管理崗 主要職責：參與編制(zhi)集團公司環(huan)(huan)(huan)境(jing)(jing)保(bao)(bao)護中長期規劃(hua)、年度計劃(hua)、專(zhuan)項方案(an)并(bing)組織(zhi)實施(shi)；協助開展(zhan)環(huan)(huan)(huan)境(jing)(jing)保(bao)(bao)護管(guan)理(li)體(ti)系建(jian)設、投資項目(mu)環(huan)(huan)(huan)境(jing)(jing)保(bao)(bao)護管(guan)理(li)、環(huan)(huan)(huan)境(jing)(jing)保(bao)(bao)護信(xin)息化(hua)建(jian)設、污染(ran)源(yuan)(yuan)/環(huan)(huan)(huan)境(jing)(jing)風險源(yuan)(yuan)/輻(fu)射源(yuan)(yuan)管(guan)理(li)、突發環(huan)(huan)(huan)境(jing)(jing)事件應急管(guan)理(li)等專(zhuan)項工作；對子集團進行環(huan)(huan)(huan)境(jing)(jing)保(bao)(bao)護監督(du)檢(jian)查(cha)、事件調查(cha)、統計管(guan)理(li)、宣(xuan)教(jiao)獎懲等。 崗位(wei)基(ji)本要求(qiu)：具(ju)有大中型(xing)企事業單位(wei)環境(jing)保護(hu)管(guan)理相關(guan)工(gong)作經歷(li)；熟悉國家(jia)環境(jing)保護(hu)法律法規、標(biao)準(zhun)規范等(deng)，了解國家(jia)環境(jing)保護(hu)工(gong)作形(xing)勢及發展趨勢；具(ju)有較強的文字表達(da)、溝通協調、組織管(guan)理和系統思維能力。 13.民品發展部投資與經濟運行分析崗 主(zhu)要職責：參與集(ji)團(tuan)公(gong)司民品產(chan)業投資(zi)項目論證、審核(he)、報批、過(guo)程(cheng)監管(guan)及竣工(gong)驗收等全過(guo)程(cheng)管(guan)理；參與集(ji)團(tuan)公(gong)司民品產(chan)業經濟(ji)運行分析和財務(wu)評價(jia)工(gong)作。 崗(gang)位基本要求：具有大(da)中型企事(shi)業單(dan)位投資管理(li)、經濟運行(xing)分(fen)(fen)析等相關(guan)工作(zuo)經歷；熟(shu)悉國家投資管理(li)相關(guan)政(zheng)策(ce)，相關(guan)技術(shu)理(li)論和(he)財(cai)務(wu)統計等分(fen)(fen)析工具；具有較強的文(wen)字寫作(zuo)、溝通(tong)協調、經濟分(fen)(fen)析和(he)財(cai)務(wu)評價能力(li)。 14.民品發展部投資與項目管理崗 主(zhu)要職(zhi)責(ze)：參與(yu)集(ji)團公司民(min)品產業投(tou)資項目的論證(zheng)、審核、報批、過(guo)程監管(guan)及竣工驗收等全過(guo)程管(guan)理；參與(yu)集(ji)團公司民(min)品項目建設進度、質量、費用及風險(xian)管(guan)控等項目管(guan)理工作。 崗位(wei)(wei)基本要求：具(ju)(ju)有(you)大(da)中(zhong)型企事業(ye)單位(wei)(wei)投(tou)資(zi)(zi)管(guan)(guan)理(li)(li)、項目(mu)(mu)管(guan)(guan)理(li)(li)等(deng)相(xiang)關工作經(jing)歷；熟悉(xi)國家投(tou)資(zi)(zi)管(guan)(guan)理(li)(li)相(xiang)關政(zheng)策和項目(mu)(mu)管(guan)(guan)理(li)(li)、投(tou)資(zi)(zi)分析等(deng)相(xiang)關理(li)(li)論及技術工具(ju)(ju)；具(ju)(ju)有(you)較強的文字寫作、溝通(tong)協調、項目(mu)(mu)管(guan)(guan)理(li)(li)和投(tou)資(zi)(zi)分析能力。 15.人力資源部綜合管理崗 主要(yao)職(zhi)責(ze)：參與(yu)人(ren)力(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理政(zheng)策研(yan)究和(he)人(ren)力(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理體系建設工作(zuo)，參與(yu)編制(zhi)集(ji)團(tuan)公(gong)司人(ren)力(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)發展規劃和(he)年度計(ji)劃；協助開展集(ji)團(tuan)公(gong)司干部人(ren)事檔(dang)案(an)管(guan)(guan)理、涉(she)密(mi)人(ren)員管(guan)(guan)理及出國(guo)（境）審查審批(pi)，負責(ze)部門工作(zuo)計(ji)劃管(guan)(guan)理和(he)重點(dian)事項督辦(ban)(ban)、保密(mi)管(guan)(guan)理、綜合文稿起(qi)草、日常綜合事務辦(ban)(ban)理等(deng)。 崗位基(ji)本(ben)要(yao)求：中共(gong)黨員。具有(you)人(ren)(ren)力(li)資(zi)(zi)源管理(li)相關工作(zuo)經(jing)歷；熟悉國(guo)有(you)企業人(ren)(ren)力(li)資(zi)(zi)源管理(li)政策法規(gui)、制度(du)辦法和業務(wu)流程；具有(you)較強的(de)邏輯(ji)思維(wei)、計劃管理(li)、文字表達和溝通協調能力(li)。 16.人力資源部培訓與總部人事管理崗 主要職責(ze)：參(can)與(yu)起草集(ji)團公(gong)司教育培(pei)訓(xun)(xun)年度工(gong)(gong)(gong)作計劃；參(can)與(yu)起草各類人(ren)才培(pei)訓(xun)(xun)工(gong)(gong)(gong)作方(fang)案并組織實施，負(fu)責(ze)培(pei)訓(xun)(xun)工(gong)(gong)(gong)作考核評(ping)估方(fang)案制定與(yu)實施；參(can)與(yu)總部員(yuan)工(gong)(gong)(gong)隊(dui)伍建設和崗位(wei)管理(li)等相關工(gong)(gong)(gong)作；協助研(yan)究教育培(pei)訓(xun)(xun)工(gong)(gong)(gong)作相關課題(ti)和制度辦法。 崗位(wei)基本要求(qiu)：中(zhong)共黨員。具有(you)人(ren)力資源(yuan)管(guan)理相(xiang)關工作經歷；熟悉國(guo)有(you)企業干(gan)部(bu)管(guan)理相(xiang)關法律法規和制度辦法，掌握干(gan)部(bu)、人(ren)才教育培訓(xun)相(xiang)關制度辦法和業務流程；具有(you)較(jiao)強的文字表(biao)達、溝通(tong)協(xie)調和執行能力。 17.人力資源部薪酬管理崗 主(zhu)要職責(ze)：參與(yu)深化收(shou)入(ru)分(fen)配制(zhi)度改革，持(chi)續健(jian)全(quan)完善集團公司薪酬(chou)分(fen)配管(guan)理和監(jian)督(du)管(guan)控制(zhi)度體系；協助(zhu)開(kai)展集團公司工(gong)資(zi)總額管(guan)理，科學實施內部工(gong)資(zi)總額預算清(qing)算等(deng)差異化調控工(gong)作；配合優(you)化內部收(shou)入(ru)分(fen)配管(guan)理，做好領導人(ren)員薪酬(chou)兌現；協助(zhu)開(kai)展薪酬(chou)管(guan)理信息化建設、統計分(fen)析(xi)、結果應用及規范(fan)管(guan)理等(deng)。 崗(gang)位基(ji)本(ben)要(yao)求：中(zhong)共黨員。具有人力資(zi)源管理(li)相(xiang)關工作經歷；熟悉薪(xin)酬管理(li)、工資(zi)總額管理(li)等(deng)收入分(fen)配相(xiang)關法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規、制度辦法(fa)(fa)和業務流程；具有較強的溝通協調、文字(zi)表達、信息分(fen)析、邏輯思維和執(zhi)行能力。 18.財務金融部成本與稅務管理崗 主(zhu)要職責：參與(yu)集團公司成本與(yu)稅務(wu)管理相關(guan)制度(du)辦法(fa)及各專(zhuan)項工作方案的制定(ding)與(yu)實施；配合(he)做好(hao)集團公司成本與(yu)稅務(wu)數(shu)據資(zi)源管理，完成成本與(yu)稅務(wu)數(shu)據收集、分(fen)析、監(jian)測和報送等，協(xie)助(zhu)爭取相關(guan)優惠政策。 崗位基本(ben)要求：具有(you)成(cheng)(cheng)本(ben)、稅(shui)收、會計(ji)及財(cai)(cai)務管理(li)(li)相(xiang)關專(zhuan)業(ye)背(bei)景；具有(you)大中(zhong)型企事業(ye)單(dan)位財(cai)(cai)務管理(li)(li)、成(cheng)(cheng)本(ben)管理(li)(li)、稅(shui)務管理(li)(li)相(xiang)關工作(zuo)經歷；熟悉國家財(cai)(cai)經法規、財(cai)(cai)稅(shui)政(zheng)策、成(cheng)(cheng)本(ben)管理(li)(li)等相(xiang)關制度及工作(zuo)流程；具有(you)較強的成(cheng)(cheng)本(ben)和稅(shui)務管理(li)(li)分析、實踐操(cao)作(zuo)、公文(wen)寫作(zuo)能力。 19.財務金融部集團化融資管理崗 主要職(zhi)責：參與(yu)集(ji)團(tuan)化融(rong)資管(guan)理(li)，審核(he)融(rong)資、擔保(bao)預算，監(jian)管(guan)實(shi)際(ji)執行情(qing)況，協(xie)助開展內(nei)部資金(jin)一體(ti)化運作；參與(yu)注冊各類債券(quan)融(rong)資額度，根(gen)據(ju)實(shi)際(ji)需要協(xie)助主承銷商(shang)及(ji)相關中介機構(gou)發行債券(quan)；保(bao)持與(yu)銀行、保(bao)險等金(jin)融(rong)機構(gou)的(de)密切溝(gou)通及(ji)合(he)作，協(xie)助開展綜合(he)授信、財產保(bao)險集(ji)中管(guan)理(li)等相關業務；參與(yu)集(ji)團(tuan)公司重(zhong)大項目融(rong)資方案的(de)制定與(yu)組織實(shi)施。 崗位(wei)基本要求：具(ju)有(you)(you)財(cai)(cai)務會計、金(jin)(jin)融(rong)(rong)(rong)、經(jing)濟等相關(guan)專業(ye)背(bei)景；具(ju)有(you)(you)大(da)中型(xing)企事業(ye)單位(wei)、大(da)型(xing)會計師(shi)事務所或金(jin)(jin)融(rong)(rong)(rong)機構財(cai)(cai)務金(jin)(jin)融(rong)(rong)(rong)管(guan)(guan)理(li)相關(guan)工作經(jing)歷；熟悉國家財(cai)(cai)經(jing)法(fa)規、金(jin)(jin)融(rong)(rong)(rong)政策、會計法(fa)律法(fa)規；熟悉大(da)型(xing)企業(ye)集團資金(jin)(jin)管(guan)(guan)理(li)與運作模式(shi)和(he)現代企業(ye)經(jing)營管(guan)(guan)理(li)方法(fa)；具(ju)有(you)(you)較(jiao)強的財(cai)(cai)務金(jin)(jin)融(rong)(rong)(rong)管(guan)(guan)理(li)、財(cai)(cai)務分析(xi)、財(cai)(cai)務實踐操作和(he)公文寫作能力(li)。 20.財務金融部會計信息管理崗 主(zhu)要職責：參與(yu)制(zhi)(zhi)定(ding)(ding)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)公司(si)財(cai)(cai)務會計(ji)核算(suan)基本原則和會計(ji)政策；參與(yu)監(jian)督檢查子集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)會計(ji)信息(xi)工作；協助制(zhi)(zhi)定(ding)(ding)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)公司(si)會計(ji)報(bao)(bao)表體系，定(ding)(ding)期編制(zhi)(zhi)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)公司(si)合并(bing)財(cai)(cai)務報(bao)(bao)表；參與(yu)組織集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)公司(si)年度財(cai)(cai)務決算(suan)工作，配(pei)合定(ding)(ding)期開展財(cai)(cai)務分(fen)析、專項分(fen)析和財(cai)(cai)務績(ji)效評價。 崗位(wei)基本要求：具有(you)(you)會計學(xue)、財務(wu)管(guan)理學(xue)等相關(guan)(guan)專業(ye)(ye)背景，具有(you)(you)大中型企事業(ye)(ye)單位(wei)財務(wu)管(guan)理、會計信息管(guan)理或大型會計師事務(wu)所年報審計相關(guan)(guan)工作經歷(li)；熟悉(xi)國家財經法(fa)規(gui)、財政(zheng)稅收政(zheng)策、會計法(fa)律法(fa)規(gui)，熟練掌握運用企業(ye)(ye)會計準則；具有(you)(you)較強的會計實操、財務(wu)分析、溝通(tong)協調和公文寫作能力(li)。 21.改革與資產管理部公司治理崗 主要職責：參與(yu)集團公(gong)司(si)(si)子企業(ye)董(dong)事會(hui)規范(fan)建設(she)與(yu)運(yun)行(xing)管(guan)理相(xiang)(xiang)關制度的研究制定、子集團董(dong)事會(hui)運(yun)行(xing)與(yu)外部董(dong)事業(ye)務評價等(deng)規范(fan)公(gong)司(si)(si)治理工(gong)(gong)作(zuo)，承擔出(chu)具集團公(gong)司(si)(si)股(gu)東代表授權委托書及股(gu)東意見等(deng)股(gu)東行(xing)權日常管(guan)理工(gong)(gong)作(zuo)，負責子企業(ye)董(dong)事會(hui)運(yun)行(xing)信息采集匯總與(yu)分析、董(dong)事會(hui)秘書培(pei)訓(xun)組織等(deng)相(xiang)(xiang)關管(guan)理工(gong)(gong)作(zuo)。 崗(gang)位基本要求：中共黨(dang)員。具(ju)有(you)大中型企業公司治(zhi)理等相關工作經(jing)歷；熟悉(xi)現代企業制度管(guan)理理論，掌握董事(shi)會建設與(yu)管(guan)理相關政策(ce)法規(gui)；具(ju)有(you)較強信息收集與(yu)文(wen)字撰寫、組織(zhi)推進(jin)與(yu)協調溝通能力。 22.審計與風險管理部審計管理崗 主要職(zhi)責：協(xie)助完善集團(tuan)公司(si)內審(shen)(shen)(shen)(shen)工(gong)作(zuo)制(zhi)度、制(zhi)定中(zhong)長期發(fa)展(zhan)規劃和(he)年度工(gong)作(zuo)計(ji)劃；參(can)與(yu)編制(zhi)集團(tuan)公司(si)財(cai)務(wu)決算審(shen)(shen)(shen)(shen)計(ji)、經濟責任(ren)審(shen)(shen)(shen)(shen)計(ji)等審(shen)(shen)(shen)(shen)計(ji)方案(an)并(bing)組織實施；審(shen)(shen)(shen)(shen)核出具(ju)審(shen)(shen)(shen)(shen)計(ji)報(bao)告(gao)，參(can)與(yu)編制(zhi)專項報(bao)告(gao)，跟進審(shen)(shen)(shen)(shen)計(ji)發(fa)現問題的整改進展(zhan)；配合檢查指(zhi)導子集團(tuan)內審(shen)(shen)(shen)(shen)工(gong)作(zuo)，組織開(kai)展(zhan)內審(shen)(shen)(shen)(shen)人(ren)員(yuan)培訓和(he)審(shen)(shen)(shen)(shen)計(ji)中(zhong)介機構業務(wu)質(zhi)量管(guan)理；參(can)與(yu)審(shen)(shen)(shen)(shen)計(ji)信息化建設。 崗位基本要求：中共黨員。具有審計、財務、法(fa)律、企業(ye)管理等(deng)專業(ye)背景和(he)工(gong)作經歷；具有一(yi)定(ding)的(de)(de)合規、內控、風(feng)險防范等(deng)方面的(de)(de)管理經驗；熟悉企業(ye)內部(bu)審計相關法(fa)律法(fa)規、制(zhi)度辦法(fa)和(he)業(ye)務流程；具有較強的(de)(de)信息(xi)分析、文字表(biao)達、溝通協調(diao)和(he)解決問題能力。 23.審計與風險管理部項目審計管理崗 主(zhu)要(yao)職責：參與起草集(ji)(ji)團(tuan)公(gong)司項(xiang)目(mu)(mu)審計(ji)(ji)工(gong)作(zuo)制(zhi)度、年度工(gong)作(zuo)計(ji)(ji)劃；配合(he)編(bian)制(zhi)集(ji)(ji)團(tuan)公(gong)司項(xiang)目(mu)(mu)（竣工(gong)）決算(suan)審計(ji)(ji)、結算(suan)審計(ji)(ji)、預(yu)審計(ji)(ji)、過程跟蹤(zong)審計(ji)(ji)等審計(ji)(ji)工(gong)作(zuo)方案并組織實施；審核項(xiang)目(mu)(mu)審計(ji)(ji)報(bao)告(gao)，參與編(bian)制(zhi)專項(xiang)報(bao)告(gao)，跟進(jin)審計(ji)(ji)整(zheng)改(gai)進(jin)展；參與重大項(xiang)目(mu)(mu)后評(ping)價工(gong)作(zuo)；參與配合(he)上級部門審計(ji)(ji)監督檢查工(gong)作(zuo)。 崗位基(ji)本要(yao)求：中共黨(dang)員。具有財務、審(shen)計(ji)、法(fa)(fa)律(lv)、企業(ye)管(guan)理(li)等(deng)專業(ye)背景和工作經歷；具有一定的(de)合規、內控、風險防范等(deng)管(guan)理(li)經驗；熟悉企業(ye)內部審(shen)計(ji)、項(xiang)目管(guan)理(li)相關法(fa)(fa)律(lv)法(fa)(fa)規、制(zhi)度辦法(fa)(fa)和業(ye)務流程；具有較強的(de)信息分析、文字表達(da)、溝通協調和解決(jue)問題能力。 24.黨群工作部黨建業務綜合管理崗 主要職責：參(can)與(yu)集團(tuan)公(gong)司黨建工作(zuo)(zuo)綜(zong)合性(xing)文稿起(qi)草(cao)和集團(tuan)公(gong)司黨的建設工作(zuo)(zuo)會議等重要會議籌備；參(can)與(yu)集團(tuan)公(gong)司有關黨內專項(xiang)工作(zuo)(zuo)組織實施(shi)；協助開(kai)展直屬黨委辦公(gong)室日常管理；負責部門綜(zong)合事務。 崗位基本(ben)要求：中共黨員(yuan)。具(ju)有黨政(zheng)機關、大中型企事業單位、高等院(yuan)校等黨建相關工作經歷；具(ju)備一定的政(zheng)策理(li)論水(shui)平，熟(shu)悉黨內法規、黨務工作、公(gong)文寫(xie)作，具(ju)有較強(qiang)的文字表(biao)達、溝通協調和綜(zong)合管理(li)能力(li)。 25.黨群工作部宣傳工作崗 主要(yao)職責(ze)：參(can)(can)與集(ji)團公(gong)司(si)公(gong)共(gong)關系、形(xing)象(xiang)策劃有關工(gong)(gong)作；協助制定集(ji)團公(gong)司(si)重大活動新聞宣傳方案并組織(zhi)實(shi)施；參(can)(can)與集(ji)團公(gong)司(si)新媒體(ti)業(ye)務管理、品牌(pai)管理有關工(gong)(gong)作；配合組織(zhi)開展集(ji)團公(gong)司(si)企業(ye)文化建設、思想政治和精神(shen)文明建設有關工(gong)(gong)作。 崗位基(ji)本要求：中共(gong)黨員(yuan)。具(ju)(ju)有(you)黨政機(ji)關、大中型企(qi)事業單位等宣(xuan)傳(chuan)(chuan)思(si)想文(wen)化(hua)相(xiang)關工(gong)作經歷；熟(shu)悉宣(xuan)傳(chuan)(chuan)思(si)想文(wen)化(hua)工(gong)作理(li)論知識(shi)，掌握(wo)新聞宣(xuan)傳(chuan)(chuan)工(gong)作基(ji)本要領；具(ju)(ju)有(you)較強的文(wen)字表(biao)達、組織(zhi)策劃和溝(gou)通協(xie)調能力。 26.火炸藥專項工作辦公室科研項目與綜合業務管理崗 主要職(zhi)責：參與集團(tuan)公司(si)火炸藥(yao)領域科研項目的合(he)同、計劃、檢查、驗收組織與管(guan)理；參與集團(tuan)公司(si)火炸藥(yao)發展規劃、火炸藥(yao)行業管(guan)理制(zhi)度體系(xi)編(bian)制(zhi)；負(fu)責部門重(zhong)點(dian)事(shi)項督辦和綜合(he)事(shi)務辦理，配合(he)起草部門各類總結、報告等綜合(he)性材料。 崗位基本(ben)要求：中(zhong)共黨員(yuan)。具(ju)有材(cai)料(liao)科學與工(gong)(gong)程、特種能源工(gong)(gong)程與煙火技術、化學工(gong)(gong)程與工(gong)(gong)藝、彈(dan)藥、爆炸力學及相關專業背景；熟(shu)悉(xi)科研項目管(guan)理；有較強的(de)邏輯(ji)思維、行業分(fen)析、文字表(biao)達和溝通協調能力。 27.巡視工作辦公室巡視巡察業務管理崗 主(zhu)要(yao)職責：參與起(qi)草集團(tuan)(tuan)公司(si)巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)規劃和(he)年度巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)要(yao)點(dian)、工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)計(ji)劃并協助組織(zhi)實(shi)施；協助起(qi)草呈報上級(ji)部(bu)門的巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)相(xiang)關文(wen)件和(he)報告；參與起(qi)草巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)巡(xun)(xun)(xun)(xun)察工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)規章制度，協助指導子集團(tuan)(tuan)黨(dang)(dang)委開展巡(xun)(xun)(xun)(xun)察工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)、督(du)促指導子集團(tuan)(tuan)黨(dang)(dang)委抓好巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)整改(gai)；承(cheng)擔巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)人才庫建(jian)設(she)和(he)日常管理維護、巡(xun)(xun)(xun)(xun)視(shi)資料(liao)立卷歸檔和(he)管理、部(bu)門文(wen)書及綜合(he)事(shi)務等(deng)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)。 崗位基本要求(qiu)：中共黨(dang)員。熟悉黨(dang)章(zhang)黨(dang)規(gui)(gui)黨(dang)紀和相(xiang)關法律法規(gui)(gui)；熟悉巡(xun)(xun)視、黨(dang)風廉政(zheng)建設和反腐敗(bai)工作(zuo)(zuo)政(zheng)策要求(qiu)和規(gui)(gui)章(zhang)制度；掌握巡(xun)(xun)視工作(zuo)(zuo)技能和方法，熟悉巡(xun)(xun)視工作(zuo)(zuo)流程及規(gui)(gui)范；具有較強的(de)文字表(biao)達、邏輯思維(wei)、溝通協調和執行能力。 28.兵器離退休干部局綜合服務與健康管理崗 崗位職責：參與離(li)(li)退休(xiu)(xiu)干(gan)(gan)(gan)部(bu)醫療服(fu)務相關工作(zuo)；協(xie)助開(kai)展離(li)(li)退休(xiu)(xiu)干(gan)(gan)(gan)部(bu)健康服(fu)務管理工作(zuo)；配合離(li)(li)退休(xiu)(xiu)干(gan)(gan)(gan)部(bu)活動(dong)站日(ri)常服(fu)務管理相關協(xie)調工作(zuo)；參與離(li)(li)退休(xiu)(xiu)干(gan)(gan)(gan)部(bu)服(fu)務管理相關制度建設(she)及日(ri)常走訪慰問(wen)等工作(zuo)。 崗位基本要求：熱愛離(li)退休干(gan)部工作，性(xing)格開(kai)朗，有親(qin)和(he)(he)力，責(ze)任心強(qiang)；具(ju)有較強(qiang)的文(wen)字表(biao)達、溝通(tong)協調和(he)(he)執(zhi)行(xing)能力。 |
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